在西安夜场KTV上班要学会谦虚求问，孤芳自赏、恃才傲物只会让自己失去很多学习的机会，作为新手处在一个新环境中，不管你曾经获得过什么成就，不管你曾经有多大的能耐，从走出校门的那一刻开始，一切都要从零开始，本着谦虚求问的态度“多干活少说话”准没错。刚参加工作的你有想法有创意有抱负是好事，切忌锋芒毕露、自作主张。“欲速则不达”要获得别人的认可，工作业绩才是最有力的证明。

首因效应是指人与人第一次交往中给对方留下的印象，求职者在参加西安夜总会招聘的时候，要巩固面试官对自己最初的积极评价，留下完美的第一印象，除了面试着装，其次，要善于运用表情语言、肢体语言为整体印象加分，自信、饱满的精神状态可通过礼貌性的问好、微笑、握手等方式来展现。自己人效应是指对方把你与自己归为同一类型的人，对“自己人”说话更有信任感，也更容易接受。求职者要得到这一面试效果，就要将自己的角色置身于公司所需，并且让面试官感受到这一点。